


- Groß- & Einzelhandel
- Baugewerbe/-industrie
- Sonstige Dienstleistungen
- Gesundheit & soziale Dienste
- Transport & Logistik
- Hotel, Gastronomie & Catering
- Maschinen- und Anlagenbau
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- Öffentlicher Dienst & Verbände
- Elektrotechnik, Feinmechanik & Optik
- Unternehmensberatg., Wirtschaftsprüfg., Recht
- Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung
- Fahrzeugbau/-zulieferer
- Nahrungs- & Genussmittel
- Sonstige Branchen
- Finanzdienstleister
- Immobilien
- Chemie- und Erdölverarbeitende Industrie
- Bildung & Training

- FOM Hochschule für Oekonomie & Management gGmbH
- Weststadt-Akademie Gmbh
- Salo Nord GmbH
- medischulen gGmbH
- Helmut-Schmidt-Universität
- ABZ GmbH Ausbildungszentrum für Logistik und Kraftverkehr
- Institut für Werkzeugmaschinen und Fabrikbetrieb TU Berlin
- Fingerhütchen-Integrativer Waldorfkindergarten Wiesbaden
- Alter Gasometer - soziokulturelles Zentrum e.V.
- BBW Fußball- und Eventakademie UG (haftungsbeschränkt)
Lean Manager / Continuous Improvement Manager (m/w/d) (Betriebswirt/in (Fachschule) - Projektmanagement)
AGRANA Fruit Germany GmbH
Konstanz
Feste Anstellung VollzeitJob Description
AGRANA Fruit ist Teil der AGRANA Beteiligungs-AG und weltweit mit 28 Produktionsstandorten auf fünf Kontinenten tätig. Wir sind der Weltmarktführer in der Herstellung von Frucht-, und Kräuterzubereitungen und bieten maßgeschneiderte Lösungen für die Molkerei-, Backwaren- und Eiscremeindustrie sowie den Food Service Markt an.
Wir suchen für die AGRANA Fruit Germany GmbH in Konstanz zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Lean Manager / Continuous Improvement Manager (m/w/d)
- Kontinuierliche Verbesserung der bestehenden Prozessabläufe, sowie Erarbeitung von Alternativen
- Eigenständige Leitung und Durchführung von Verbesserungsprojekten, sowie deren Implementierung und Nachkontrolle
- Bereichsübergreifende Workshops mit den Fachbereichen mit dem Ziel, gemeinsam Anforderungen und Konzepte für neue und bestehende Geschäftsprozesse abzuleiten
- Reporting der Ergebnisse an den Konzern, sowie Darstellung und Präsentation der Verbesserungen im Rahmen des Best Practice
- Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung und/oder technisches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung
- Hohe Durchsetzungsfähigkeit zur Umsetzung von Gesamtprozessverbesserungen gegenüber Einzelbereichsinteressen
- Projektkompetenz
- Zielgruppenorientierte Kommunikationsfähigkeit im Austausch mit operativen Fachkräften, externen Dienstleistern und höherem Management
- MS Office Kenntnisse sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Reisebereitschaft
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit tariflicher Vergütung
- Positives Arbeitsumfeld und familiäre Unternehmenskultur
- Planbare und flexible Arbeitszeiten
- Kantine
- Sonderzahlungen und -urlaub für persönliche Ereignisse
- Firmenevents
Wir haben Ihr Interesse geweckt und Sie möchten unser Team unterstützen? Dann senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltvorstellung und möglichem Starttermin, online oder per E-Mail
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