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- Sonstige Branchen
- Finanzdienstleister
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- Chemie- und Erdölverarbeitende Industrie
- Bildung & Training

- FOM Hochschule für Oekonomie & Management gGmbH
- Weststadt-Akademie Gmbh
- Salo Nord GmbH
- medischulen gGmbH
- Helmut-Schmidt-Universität
- ABZ GmbH Ausbildungszentrum für Logistik und Kraftverkehr
- Institut für Werkzeugmaschinen und Fabrikbetrieb TU Berlin
- Fingerhütchen-Integrativer Waldorfkindergarten Wiesbaden
- Alter Gasometer - soziokulturelles Zentrum e.V.
- BBW Fußball- und Eventakademie UG (haftungsbeschränkt)
HR-Manager (m/w/d)
Fricke Group GmbH & Co. KG
Bremen
Feste Anstellung Vollzeit, Homeoffice möglichJob Description
Die familiengeführte FRICKE Gruppe hat sich im Laufe der 100-jährigen Historie vom klassischen Landmaschinenhändler zu einem erfolgreichen internationalen Händler für Landmaschinen, Gartentechnik, Nutzfahrzeuge und Ersatzteile entwickelt. Mit 3.471 Mitarbeitern - verteilt auf 84 Standorte in 27 Ländern - arbeiten wir gemeinsam am weiteren Ausbau unserer Marktposition.
Wir suchen Sie zur Erweiterung unseres Teams am Standort Bremen als
HR-Manager (m/w/d)
Ihre Aufgaben- Beratung der Führungskräfte zu operativen und strategischen Personalthemen für unsere Gesellschaften Hofmeister & Meincke in Bremen Arsten sowie Hoppe-Truck-Hydraulik in Ibbenbüren
- Betreuung eines ausgewählten Mitarbeiterkreises in allen personalrelevanten Fragestellungen
- Unterstützung bei der Umsetzung von unternehmensweiten Richtlinien, Projekten und Veränderungsprozessen
- Optimierung und Weiterentwicklung von Personalprozessen
- Gestaltung des internen & externen Personalmarketings sowie Begleitung von Recruiting- und Auswahlprozessen
- Planung von Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen
- Konstruktive und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium der Wirtschafts-, Rechts- oder Sozialwissenschaften
- Relevante Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, z.B. als HR Business Partner (m/w/d) oder Personalreferent (m/w/d)
- Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht
- Sicherer Umgang mit dem MS-Office-Paket
- Hohe Sozialkompetenz, sicheres Auftreten und Kommunikationsstärke
- Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse
- Gutes Arbeitsklima, familiäre Atmosphäre und ein kollegiales Miteinander
- Sicherer Arbeitsplatz
- Offene Kommunikation über alle Ebenen und kurze Entscheidungswege
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Modern ausgestattete Arbeitsplätze
- Fricke Academy für interne Schulungs- und Fortbildungsprogramme
- Sorgfältige und individuelle Einarbeitung
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- 30 Tage Urlaub
- Jährliche Gehaltsanpassungen
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Vermögenswirksame Leistungen
- Attraktive Mitarbeiterrabatte
- Einzigartige Mitarbeiterevents
- Jobrad
Nutzen Sie Ihre Chance und bewerben Sie sich direkt online auf fricke.de/ oder schicken Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen per Post. Wir freuen uns auf Sie!
Mehr Einblicke in den Alltag der Fricke Gruppe erhalten Sie in unserem Blog
WE ACT – Unser Weg zu mehr Nachhaltigkeit in der FRICKE Gruppe
Fricke Group GmbH & Co. KG
Personalabteilung
Cathaline Ronstedt
Zum Kreuzkamp 7
27404 Heeslingen
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